近日,新县教师发展中心成功入选河南省“十五五”时期中小学幼儿园教师培训项目承训单位。这是该中心继“十四五”成为河南省中小学教师培训基地之后,再次获得承接省级教师专项培训的资质,本次承训的培训科目从“十四五”的五个学科扩展到十个学科。
这些省级荣誉,是新县教师发展中心“十四五”以来深耕革命老区师训工作的成果。五年来,中心立足新县红色老区地域优势,精心打造“红色园丁”特色培育品牌;立足县域城乡教育差异,开展分层分类培训,对乡村薄弱学校、新入职教师、骨干教师进行精准赋能。中心积极联动信阳师范大学建立高校研修基地,常态化开展合作研修、跟岗学习项目,借助省直名校帮扶资源,帮助县域教师外出学习先进经验,引入优质资源提升教学能力。此外,中心依托各级名师工作室,带动大批青年教师快速成长,已培育出一名中原名师、两名中原名师培育对象以及多名省市级名师、骨干教师,探索出适配大别山区县域教育发展的师训新路径,为新县基础教育优质均衡发展积蓄了充足师资力量。
5月底,新县教师发展中心被河南省教育厅确定为省级基础教育学校校本研修市县(区)重点培育对象,后续将联合信阳师范大学,统筹县域校本研修整体规划,加强县域校本研修指导团队建设,推行教师分层分类研修模式,推动教师专业发展常态化、长效化。

此外,继新县教师发展中心吴松被河南省教育厅聘为“河南省教育督导评估专家”后,吴松、朱小四两位老师又成功入选河南省中小学幼儿园教师培训专家。















