为加强行政执法队伍规范化建设，严格行政执法人员资格管理，确保行政执法证件合法有效，近日，息县司法局开展行政执法证件换发与新申领人员资格集中审查工作，司法行政系统内8名行政执法监督人员参加。

　　一是精心筹备，明确审查标准。在集中审查工作开展前，县司法局提前谋划，培训先行，向参与审查人员明确审查依据、审查内容和审查流程。组织8名行政执法监督人员深入学习《河南省行政执法证件管理办法》等相关文件，吃透政策精神，统一审查标准，确保审查工作公平、公正。

　　二是严格审核，守好执法人员“准入关”。严抓培训学习，组织全县52个行政执法单位的1100余名行政执法人员及需要新申领执法证的人员在“信阳市法治教育培训平台”完成不低于60学时的法律知识线上学习，对于未参加学习以及学时时长不达标的人员，不予受理换发和新办执法证件申请。严抓资格审查，严格依据部门法律法规和编制方案文件，逐一核实换发人员执法领域、执法依据等内容，重点审查新申办人员的编制性质、岗位情况、人员性质等信息。

　　三是总结反馈，规范证件管理工作。集中审查工作结束后，县司法局对审查情况进行收集汇总，将审查结果及时反馈至各行政执法单位，对通过审查的人员，按照程序开展下一步办证工作;对未通过审查的人员，向其单位说明原因并做好解释工作。借此大换证和新办证的契机，推动执法部门的证件管理联络员向“明白人”转化，由内而外，自觉遵从并严格执行证件管理规定，形成上下联动局面，促进全县执法证件管理工作制度化、规范化。

　　此次集中审查工作，有效规范了全县行政执法证件管理，严格守住了行政执法人员资格准入门槛，为全面推进严格规范公正文明执法奠定了坚实基础。下一步，息县司法局将持续加强行政执法人员资格管理，定期开展执法证件清理和审查工作，不断提升行政执法队伍的整体素质和执法水平。(供稿：行政执法监督股)