自固始县卫健系统 “党建引领，全面提升基层治理能力”大讨论活动开展以来，县中医院高站位谋划、高标准部署、高效率推动，重点围绕解决制约医院发展的各种困难和问题，在固始县中医院掀起了大讨论活动热潮，推动干部职工在深化医改、上下联动、制度创新上解放思想，在谋划改革发展、解决突出问题、激发改革创新上下功夫，全面转变思维理念、提高政治站位、增强责任担当，促进医院各项工作再上新台阶，实现高质量发展。
党建引领聚合力解放思想促发展
为深入推进中医院“党建引领，全面提升基层治理能力”大讨论活动，引导广大干部职工解放思想、转变观念，切实解决制约医院各项工作高质量发展的体制机制等深层次矛盾和问题，促进医院稳中向好发展，4月18日上午，中医院党委组织召开了“党建引领聚合力，解放思想促发展”大讨论活动。医院全体班子成员、名老中医专家代表、中医适宜技术骨干代表、部分职能科室负责人参加了讨论活动。大讨论活动由中医院党委书记曾垂洋主持。
会议围绕“开创党建引领新模式，持续推进医院中医药事业高质量发展”、“如何提高院级领导管理能力”“进一步厉行节约坚持过紧日子”“县乡一体化发展”、“医保及DIP付费”、“如何高质量推进医养结合”、“智慧化煎药房建设”等主题开展讨论。
各参会人员立足岗位实际，积极建言献策，大家一致表示，将以大讨论活动为契机，进一步解放思想、更新观念、奋勇争先、开拓创新，全面推动医院发展再上台阶。
会上，中医院执行院长詹乃成围绕找准医院高质量发展的“四梁八柱”和今年的重点工作，提出四个转变：一是医院发展方式从规模扩张向提质增效转变;二是医院运行从粗放管理向精细化管理转变;三是医院内涵由重西医向中西医并重发展转变;四是业务由传统治疗向发挥中医药特色上转变，持续释放中医药独特优势，积极应对医保支付方式改革，调整收入结构。
中医院党委书记曾垂洋强调：一是要树立全院“一盘棋”、 “一条心”思想，破除僵化思维、倡树有解思维、构建系统思维,以思维方式大转变推进医院大发展;二是以人为本创新绩效管理，既要做好管理又要鼓舞职工干劲;三是汲取县疾控中心科室负责人轮岗竞聘经验，推进医院中层干部能上能下，焕发担当作为的精气神;四是加强新时代中医药人才培养，打造中医特色优势专科，形成中医院品牌效应;五是跳出医保业务逻辑，深入发展多层次多样化医疗健康服务，积极发展中医医疗和养生保健等服务，不断满足群众差异化个性化健康需求。
通过开展大讨论活动，县中医院上下持续掀起一场解放思想的“头脑风暴”，教育引导广大干部职工着力破除守成思想、树立进取意识，破除安逸思想、树立忧患意识，破除畏难思想、树立担当意识，以思想的解放破解当前发展“新问题”，用敢破局、善攻坚、会谋划三项举措自我加压、勇争一流，实现大讨论成果转化延伸，稳步推进医院稳中向好发展。
