近日，信阳市平桥区龙井乡南雷村党支部书记张庭莲在北京人民大会堂接受“全国优秀党务工作者”表彰，载誉返回信阳，未休整便投入到村内各项工作中。

　　一场大雨过后，豫南乡村清风阵阵，暑气渐消，南雷村乡村大食堂里蒸腾着饭菜香气。问及此次获奖，张庭莲语气朴实而坚定：“这份荣誉不只属于我个人，更属于革命老区的每一位父老乡亲。”

　　从2016年响应信阳市“三个培养”号召返乡创业，到2021年当选村党支部书记，再到如今站在全国领奖台上，张庭莲用十年时间，带领曾经的后进村南雷村实现蜕变：昔日“破旧铁皮房、党员老龄化、群众心气散”，如今建成“五星党支部”、国家AAA级景区，走出了一条乡村振兴的新路径。

　　7月1日，参加完庆祝活动，张庭莲拨通了“七一勋章”获得者、濮阳县庆祖镇西辛庄村党支部书记李连成的微信视频，向这位师父表达感谢。二人互相交流勉励，李连成表示：“党给我们这么高的荣誉，就是让我们带头干事的，以后更要努力干工作，才能对得起这份荣誉。”

　　张庭莲回忆，五年前刚当选村党支部书记的她，带着履职困惑驱车500公里前往濮阳登门求教，李连成告诉她当好村支书要做到“三个带头”——带头干事、带头吃亏、带头吃苦。李连成受访时表示，五年来二人互相学习，共同带动两村发展，“只有大家都发展起来，才是给咱们河南争光”。“三个带头”也成为张庭莲的治村法宝。张庭莲说：“李连成书记是咱河南基层党支部书记的榜样。多年前那一个半小时的授课，令我终身受益。从他身上，我学到了处事公平公正、干事要有吃亏精神、守牢廉洁自律三点。”从豫北到豫南，这次传帮带成为中原基层党支部书记传帮带的一段佳话，也是信阳实施“三个培养”工程的鲜活例证。

　　7月2日，在与信阳市委主要领导的座谈中，张庭莲表示：“南雷之变，就是我们坚持‘以人民为中心’，实现乡村之变、老区之变、振兴之变的一个真实缩影。”

　　2016年的南雷村是当地有名的后进村，村集体负债，办公场所为漏风的铁皮房，党员平均年龄超过50岁，群众对村“两委”缺乏信任，年轻人纷纷外出。面对这块硬骨头，张庭莲认为：“基层治理的密码，就一个字——人。把人的文章做透了，干事创业才能聚起精气神。”

　　上任之初，张庭莲首先梳理偿还村集体遗留债务，她认为新官理旧账，理的是信任，树的是公信。为激发党员活力，她创新推行党员积分制管理，涵盖6大类20余项细则，每周对账、每月公示，积分制随后延伸到乡村治理各领域。目前南雷村44名党员全部联户进网格，群众急难愁盼可第一时间得到处理，涣散人心重新凝聚。

　　张庭莲带领村“两委”遍访全村13个村民组500多户群众，集中力量解决民生问题，累计修整道路26公里，安装太阳能路灯260余盏，推进改厕、危房改造，实现全村通自来水，一件件实事让群众感受到党组织的温暖。

　　载誉归来后，张庭莲的脚步更加忙碌，她表示：“走下领奖台，一切从头来。基层治理永远在路上，为民服务也永远在路上。”她创新推出“板凳议事”模式，不设主席台、不念发言稿，村干部与群众围坐协商各类问题。村干部闫凤美介绍：“以前开会喊半天不来人，现在只要听说要议事，大家搬着小板凳就主动来了。”据统计，南雷村年均召开“板凳会议”50余场，收集群众建议200余条，化解矛盾纠纷90%以上，实现“小事不出组、大事不出村”，践行了新时代“枫桥经验”。

　　针对村内鳏寡老人、留守老人吃饭难问题，2025年张庭莲探索推出“党建+乡村大食堂”模式，整合上级项目资金、村集体投入和乡贤捐赠，创新积分兑换就餐制，以成本价甚至免费为特殊群体提供餐饮服务。如今，大食堂不仅解决了老人吃饭问题，也成为党群互动的暖心平台。

　　产业振兴是乡村振兴的重中之重，张庭莲坚持“跳出农业抓农业”。2016年返乡之初，她创办的信阳市农林谷生态农业有限公司，将稻草等农作物秸秆加工成工艺展品，带动文旅乡创发展，为周边群众提供就业岗位。2024年，她争取上级资金提升改造村内闲置场所，通过“研学+农文旅”联动模式盘活资产，目前12家民宿改造正在推进，特色产业集群已现雏形，村集体经济不断壮大，村民实现家门口就业增收。

　　夕阳西下，结束一天工作的张庭莲站在南雷村口望着连片稻田，风吹禾香，预示着丰收。张庭莲表示：“荣誉是激励，更是责任。我深知，南雷村离‘产业兴旺、邻里和睦、百姓富足’还有差距。下一步，我将带领支部在乡村振兴的道路上，以实绩诠释初心，用奉献践行使命，续写南雷之变的下一卷‘振兴’。”

　　据悉，张庭莲系河南省十四届人大代表、信阳市六届人大代表。